目標達成がコンサルタントの仕事か？？
前にも書きましたが、「私は絶対に失敗しません。」とか、「必ず成功させます。」というコンサルタントに本物はいないと断言できます。 失敗？成功？その定義はともかくとして、業績が上向く事や、利益目標を達成する事が成功とするなら […]
賞与の考え方
俗にボーナスと呼ばれることが多い賞与。サラリーマンにとっては、ボーナスを貰えることがひとつの目標になっていることが多いですね。 ちなみに、賞与制度というのは労働基準法で定められたモノではありません。 また、企業独自の制度 […]
社員研修は業務とマインドを併用して。
令和の時代になりましたが、時代が変わっても、人間と営みである”商売＝経営”においては不変のものがあります。 それが社員（構成メンバー）の成長促進や育成といったものでしょう。 中小企業経営の唯一無二の経営資源である”ヒト” […]