資格は取ったけど、その知識と姿勢を活かした業務に当たっていない中小企業診断士（有資格者）も多いのが現状です。

企業に勤めるサラリーマンでも、中小企業診断士の知識と感覚は活かせるとは思いますが、実にもったいないと考えています。

困っている中小企業はたくさんあります。中小企業診断士の仕事は無限です。

しかし、最近ですが１０数年にわたる現場型コンサルティングの経験から…「お金をいただくことのできる中小企業診断士は、特別なのではないか…」という仮説を持っています。

稼げるためには、報酬をいただくための「あり方＝姿勢・ハート」と「やり方＝技術・テクニック」が必要なのではないか？ということです。

これまで、中小企業診断士としてのあり方・やり方を考察し、記述してきました。

「中小企業診断士が稼げる資格である」というのは変わらない主張ですが、稼げるためには「診断士のハート」を磨く努力が必要です。

中小企業診断士は、明るい人でないと仕事に縁がありません。

中小企業診断士（経営コンサルタント）の最大のミッションは「クライアントを元気に（明るく）すること」です。

理屈っぽい、暗い雰囲気のコンサルタントが、クライアントを元気にできますか？

中小企業診断士の最大の商品（売りもの）は、自分自身です。特別なスキルや、知識は必要ありません。

経営の現場に肉薄し、経営者やメンバー（社員）の人たちの頑張りに寄り添い、課題解決を共に考えることが、クライアントとの縁を手繰り寄せるのです。